Re:Study ー今、必要な学びー

楽しく、挫折せず、身になる｢学び方｣って？／立教大学教授中原淳さん＃02

2018.07.15

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定年レス時代を見すえたとき、社会人が学び続けることは絶対に必要。では、楽しく、挫折せず、身になる、正しい学びの道を歩むには？立教大学・経営学部教授の中原淳先生に、学び始めるときに覚えておきたい｢学びの原理原則｣を教えてもらいました。

中原淳（なかはら・じゅん）さん
立教大学経営学部教授。東京大学教育学部卒業、大阪大学大学院人間科学研究科、メディア教育開発センター（現・放送大学）、米国・マサチューセッツ工科大学客員研究員、東京大学講師・准教授等をへて、2018年より現職。｢大人の学びを科学する｣をテーマに、企業・組織における人材開発・組織開発について研究している。Blog：NAKAHARA-LAB.NET（http://www.nakahara-lab.net/）。Twitter ID : nakaharajun

1：新しい学びの軸となる｢自分の立ち位置｣を見つける

これから何か新しいことを学ぼうとするとき、方向性が定まらず途方に暮れてしまうことも。｢そんなときは、まず、自分の立ち位置を見つけてください｣と中原先生は言います。

｢自分が好きなことは何か、続けてきたことは何かという『立ち位置』を見つけ、そこから新たな学びを切り開くのが堅実な方法です｣（中原先生）

しかし、立ち位置を見極めずに｢これまでと違う新しいことをしなければ！｣｢会社を辞めて海外に留学しなくては！｣と意気込んでしまう人も多いと言います。

｢僕は『人生帳消しモデル』と呼んでいますが、もちろんそれで上手くいく人もいますがごくわずかです。普段過ごす時間が長いのは職場ですから、そこでの経験を活用しない手はありません。新しい学びは、これまでの仕事人生の連続上で探求したほうが確かだと思います｣（中原先生）

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社会人の学びについてわかりやすく解説された中原先生の著書『働く大人のための｢学び｣の教科書』（かんき出版）。

2：｢人から感謝されるかどうか｣も、ひとつの指標に

そうはいっても、今の仕事が本当に自分に合っているのか、それを軸にして新しい学びを探してもよいのか、いまいち自信が持てないということも。

｢毎日ルーティーンのように続けている仕事って、大したことのないような感じがすると思います。でも違う場所に行くと、そのスキルが感謝されることがすごくあるんです。もし自分の立ち位置がわからない場合は、『人から感謝される仕事かどうか』を指標にしてみるとよいかもしれません｣（中原先生）

他人から感謝されれば純粋に喜びを感じることができ、学び続けるためのモチベーションを保つことにもつながるのだそうです。

3：1年に2回、過去を振り返る時間を持つ

もうひとつ、自分の立ち位置を見つけ、中長期的な視点に立って仕事人生を考える時に有効なのが｢自分を振り返る｣こと。

｢とはいっても、過去の自分を振り返るのは面倒で嫌ですよね……。僕も振り返るのは嫌いです（笑）。毎日忙しいし、考える暇もありませんよね。だから、毎年振り返る日を決めてしまうんです。僕の場合は、1年に2回共同研究者同士で1泊2日の合宿をするのですが、半期で何をやってきたかをA4一枚にまとめて発表する課題を設定することで、半ば強制的に過去を見つめ直すようにしています｣（中原先生）

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4：学び続けるためには、ベビーステップで進んでいく

大人が学ぶとき注意しなくてはならないのが、がんばりすぎることだと中原先生は言います。

｢頑張ろうという気持ちが先走って、敷居を上げてしまうと学びは続きません。たとえば経理の仕事をしている人なら、普段の仕事の効率をアップするためにマクロの知識を得るなど、新しく何かを学ぶときは、ベビーステップ、つまりものすごく小さな一歩を気軽に続けていけばいいんです。まずは地に足をつけて、がんばらずにやれることを探してみてはいかがでしょうか｣（中原先生）

しかし、いくらベビーステップとはいえ、最初の一歩を踏み出すのは勇気がいるもの。｢大人になると、最初の一歩がすごく重い。僕もそうなので気持ちがよくわかります｣と中原先生。

｢先日、海外の有名大学の教授がワークショップを開くと聞いて意気揚々と申し込んだのですが、前日になって『英語だし、面倒だし、申し込まなければよかった……』と後悔して、『なんだか熱っぽいな』とか『大変な仕事が控えてるし』とか、行かない言い訳ばかり考えてしまって（笑）。でも結果として、行ってよかったと思いました。もし一歩がすごく重く感じたら、みんなも同じだと思えば気持ちが楽になると思います｣（中原先生）

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